Когда у компании появляется 2–5 офисов (филиалы, точки продаж, склад, сервис, представительство), печать внезапно превращается из “одного принтера в углу” в систему: кто-то печатает договоры, кто-то сканирует первичку, кто-то срочно делает акты, а расходники заканчиваются всегда в самом дальнем офисе — и, конечно, в самый неподходящий день.
Хорошая новость: парк устройств в филиалах можно организовать так, чтобы:
-
сотрудники меньше стояли у МФУ,
-
расходники не закупались “в пожарном режиме”,
-
сервис был предсказуемым,
-
а техника — одинаково удобной в каждом офисе.
Ниже — рабочая схема, которую можно внедрить без “корпоративных монстров”, даже если у вас всего 2–5 офисов.
✅ Каталог МФУ и принтеров: https://orgtehnika.by/mfu-i-printery/

1) Модель распределения: “один стандарт на филиал” + 1–2 исключения
Самая частая ошибка — покупать в каждый филиал “что было в наличии/подешевле”. Итог: разные картриджи, разные драйверы, разные поломки, разные инструкции, разные проблемы.
✅ Практичная модель для 2–5 офисов:
В каждом филиале — одно основное монохромное МФУ (печать + скан + копия) с ADF и дуплексом.
В головном офисе/центре продаж — одно цветное устройство (если реально нужны презентации и КП).
Опционально: один A3-аппарат там, где печатают большие таблицы/планы/документы.
Примеры “универсальных” МФУ для филиала (моно, поток документов)
Kyocera ECOSYS M2040dn — до 40 стр/мин, есть автоподатчик на 50 листов, двусторонняя печать и сеть.
Pantum BM5100ADN — до 40 стр/мин, дуплекс, автоподача, Wi-Fi/Ethernet.
Canon i-SENSYS MF455dw — до 38 стр/мин, дуплекс + ADF, Wi-Fi/Ethernet и облачные сервисы (удобно, когда офисы работают “по-современному”).
2) Стандартизация: ваш главный “лайфхак” против хаоса
Стандартизация даёт эффект сразу в трёх местах: закупки, IT, обслуживание.
✅ Что стандартизировать:
1–2 модели МФУ на все филиалы (в идеале одна, максимум две).
Одинаковые расходники (одни и те же картриджи/тонер).
Единый профиль печати (по умолчанию ч/б, дуплекс, экономичный режим там, где можно).
Единая схема подключения (Ethernet везде; Wi-Fi — как дополнение, а не “основа”).
Почему это работает:
меньше склад расходников,
легче обучать людей (и меньше ошибок),
проще IT-поддержка (один драйвер/один набор инструкций).
3) Расходники: центр + “норматив” на филиал, а не «закончится — позвоним»
В филиалах расходники заканчиваются не “потому что плохие картриджи”, а потому что нет системы.
✅ Рабочая логика:
Центральный склад (или ответственное лицо) держит общий запас.
В каждом филиале — минимальный норматив: 1 комплект в резерве (или 1 картридж на замену, в зависимости от модели и объёма).
Раз в неделю/две — короткая сверка: сколько напечатали, что осталось.
➕ Если у вас одна модель МФУ на 2–5 офисов, расходники становятся управляемыми, а не “лотереей”.
4) Сервис и простои: планируйте резерв там, где простой стоит денег
У печати есть “стоимость простоя”: договор не распечатали → отгрузка задержалась; акт не подписали → деньги пришли позже.
✅ Минимально разумно:
В головном офисе (или в самом нагруженном филиале) держать резервный принтер/МФУ либо заменяемое устройство той же линейки.
В филиалах с низкой нагрузкой резервом часто становится “соседний офис” (если логистика быстрая).
5) Цвет в филиалах: где он нужен, а где лучше централизовать
Цветная печать часто “съедает” бюджет незаметно. Поэтому лучший подход для сети офисов:
✅ Цвет — в одном месте, где он действительно используется (отдел продаж/маркетинг/руководство).
Например, Xerox VersaLink C605/XL — цветное МФУ офисного класса, у которого предусмотрена двусторонняя печать и большой потенциал по бумаге (актуально для активной работы).
А филиалам в большинстве случаев хватает монохромного МФУ для документов.
6) Сканирование: когда филиалам нужен сканер отдельно от МФУ
Если в каком-то офисе идёт интенсивная оцифровка (архив, бухгалтерия, кадровый центр), отдельный документ-сканер часто ускоряет работу сильнее, чем “самое дорогое МФУ”.
Примеры документ-сканеров:
Epson WorkForce DS-530N (сетевой документ-сканер)
Panasonic KV-S1037 (офисный документ-сканер)
Раздел сканеров: https://orgtehnika.by/prochie/skanery/ (страницы товаров находятся в этом разделе, пример выше).
7) Безопасность документов: в филиалах это особенно важно
В филиалах чаще “гуляют” бумаги: копии паспортов, договоры, счета, внутренние документы. Простое правило: если документ нельзя выбрасывать в корзину — нужен шредер.
Примеры:
Шредер HP Pro 16MC (P-5) — перекрёстная резка, уничтожение скрепок/скоб и карт.
Для “офиса попроще” есть и модели с более базовым уровнем — важно выбрать под ваши требования. Раздел: https://orgtehnika.by/prochie/shredery/
Чек-лист внедрения за 1–2 недели
✅ 1. Посчитайте нагрузку по филиалам (страниц/месяц, пики, сканирование).
✅ 2. Выберите 1 “стандартное” МФУ для большинства филиалов (моно, ADF, дуплекс, сеть).
✅ 3. Определите 1 исключение (цвет в головном офисе / A3 где нужно).
✅ 4. Утвердите норматив расходников: минимум в филиале + запас в центре.
✅ 5. Настройте единые профили печати (ч/б по умолчанию, дуплекс по умолчанию, экономичный режим где подходит).
✅ 6. Пропишите “что делать при проблеме” (1 страница инструкции + контакты).
✅ 7. Добавьте шредер там, где есть персональные данные/договоры.
Быстрый набор “без лишних рисков” для сети 2–5 офисов (пример)
В каждый филиал: Kyocera ECOSYS M2040dn или Pantum BM5100ADN (поток, дуплекс, ADF).
Для руководства/менеджеров/гибкого офиса: Canon MF455dw (Wi-Fi/облако).
Один цветной центр (при необходимости): Xerox VersaLink C605/XL.
Роялком — техника для филиалов, которая работает одинаково стабильно в каждом офисе.
29.01.2026



























-600x400.jpg)
-600x400.png)
-600x400.png)
-600x400.png)

-600x400.png)